Programme Formation : Culture Sécurité.

VOTRE BESOIN :

Placer la sécurité au cœur de votre entreprise en favorisant l’émergence d’une culture sécurité.

Viser l’excellence en faisant évoluer la culture sécurité de votre entreprise pour atteindre un objectif de zéro accident de travail.

Elever le niveau d’exigence des managers en travaillant sur la base de la pyramide de Bird.

PROGRAMME :

1 - Qu’est ce que la « culture sécurité » ?

• La définition.
• Les enjeux.

2 - Déterminer le niveau d’intégration de la culture sécurité dans votre entreprise:

• Pourquoi évaluer l’intégration de la culture sécurité ?  

• Comment évaluer le niveau d’intégration de la culture sécurité dans votre entreprise ?

- Etude quantitative.

- Etude qualitative.

3 - Développer la culture sécurité de votre entreprise:

• Définir une vision sécurité partagée

- La direction : ses engagements et la politique Santé Sécurité.

- Implication de l’ensemble des collaborateurs.

- Communiquer sur la vision sécurité.

• Définir et mettre en place un plan d’action.

• Former les collaborateurs aux pratiques sécuritaires.

• Suivre l’évolution des comportements:

- Identifier les comportements appropriés et non appropriés
- Valoriser les bonnes pratiques.

• Retour d’expérience et amélioration continue.

OUTILS PEDAGOGIQUES :

• Etude de cas.   

• Exercices pratiques sur le questionnaire d’évaluation.

POINTS FORTS :

• Des consultants spécialisés dans le management de la Santé et de la Sécurité au Travail.

• Une formation réalisable sur-mesure et sur-site.

• Une pédagogie axée vers la mise en pratique des connaissances acquises.

BON À SAVOIR :

• Durée: 1 jour.

• Public concerné: Tous publics.

• Pré-requis: Aucun.

• Nombre de stagiaires: 8 à 12 personnes.

Contactez nous pour recevoir une proposition commerciale ou pour toute(s) demande(s) d'information(s) complémentaire(s).